Job seekers
Browse our jobs and apply for your next role.
Employers
Get in touch to discuss your hiring needs.
About us
We'll be happy to answer all your questions.
Contact
We find the best talent for our clients and match candidates to their ideal jobs.
We are looking for an experienced HR Manager to lead the HR function across two manufacturing sites in Northern Poland. The successful candidate will combine operational excellence with a strategic mindset, acting as a true business partner to the Managing Director, Plant Directors and management team.
Dla naszego klienta z branży biotechnologicznej poszukujemy osoby na stanowisko HR Operations Manager.
HR Operations Team Leader będzie zarządzać zespołem realizującym procesy HR dla kilku rynków europejskich, odpowiadając za jakość obsługi, KPI, rozwój pracowników i eskalacje. To operacyjna, hands-on rola dla doświadczonego lidera z doświadczeniem w HR Shared Services, Service Center lub Customer Service.
Poszukujemy HR Data Analyst, który będzie odpowiadać za analizę danych HR, monitoring kluczowych wskaźników oraz przygotowywanie raportów, wniosków i rekomendacji wspierających decyzje biznesowe. To rola dla osoby, która dobrze czuje się w pracy z danymi i Power BI, a jednocześnie chce rozwijać się w kierunku HR Analytics i zdobywać szerszą wiedzę o procesach HR.
We're looking for a Recruitment Consultant to join our Business Services team at Michael Page in Warsaw. You'll help international clients build their teams, manage recruitment projects and develop new business relationships. This is a full-time role under an employment contract, with flexible working hours and a hybrid model based at our office in central Warsaw.
Dla naszego klienta, firmy zajmującej się modernizacją oświetlenia w modelu Light as a Service poszukujemy osoby na stanowisko Business Development Manager, która będzie odpowiedzialna za rozwój sprzedaży oraz pozyskiwanie nowych klientów biznesowych.
Compensation & Benefits professional will take ownership of the company's C&B agenda and play a key role in developing and implementing compensation and benefits policies.
We are looking for a Senior Product Owner who will help establish and develop Product Ownership practices within a global manufacturing organization.This role goes beyond traditional backlog management. You will be responsible for shaping the product vision, connecting business needs with IT capabilities, and creating effective collaboration between business stakeholders, development teams, and technology functions.
Zarejstruj się, aby otrzymywać oferty z obszaru Hr Manager na Twój email w momencie, gdy tylko pojawią się online
Wyślij CV, aby zarejestrować się w naszej bazie, a my skontaktujemy się z Tobą, gdy pojawi się oferta, która może Cię zaintersować
