Back to search

Zastepca Dyrektora HR

Katowice Perm / Contract B2B View Job Description
Zastępca Dyrektor HR będzie odpowiedzialny/-a za kompleksowe zarządzanie procesami HR w organizacji, wspierając strategiczne cele biznesowe. Poszukujemy osoby z doświadczeniem w pracy w dużych, rozproszonych strukturach i transformacjach.

Added 23/04/2026

  • HR Manager
  • People & Culture Manager

About Our Client

Naszym klientem jest duża organizacja o rozproszonej strukturze, kilka spółek w grupie. Stabilna organizacja.

Job Description

  • Zarządzanie obszarem HR w organizacji o rozproszonej strukturze (operacyjnie i strategicznie)
  • Nadzór nad zespołem HR oraz zapewnienie prawidłowego przebiegu procesów kadrowo-płacowych i administracyjnych
  • Udział w planowaniu zatrudnienia oraz kontrola budżetu wynagrodzeń
  • Prowadzenie projektów HR (m.in. optymalizacja procesów, wdrożenia systemowe, digitalizacja dokumentacji)
  • Uporządkowanie i standaryzacja procesów HR w organizacji
  • Monitorowanie efektywności wdrażanych rozwiązań i ich bieżąca optymalizacja
  • Zapewnienie zgodności działań HR z przepisami prawa pracy oraz wdrażanie zmian legislacyjnych
  • Współpraca z instytucjami zewnętrznymi (m.in. ZUS, PIP, GUS, Urząd Pracy, PFRON)
  • Współpraca ze związkami zawodowymi
  • Wsparcie menedżerów w obszarze HR (wynagrodzenia, rozwój pracowników, decyzje personalne)
  • Zastępowanie Dyrektora HR w wybranych obszarach

The Successful Applicant

  • Min. 4 lata doświadczenia na stanowisku o podobnym zakresie odpowiedzialności
  • Bardzo dobra znajomość prawa pracy oraz procesów kadrowo-płacowych
  • Doświadczenie we współpracy ze związkami zawodowymi
  • Doświadczenie w prowadzeniu projektów (optymalizacyjnych, systemowych lub organizacyjnych)
  • Umiejętność zarządzania zespołem i organizacji pracy
  • Dobra komunikacja i umiejętność współpracy z biznesem
  • Samodzielność, odpowiedzialność i podejście zadaniowe
  • Odporność na presję i umiejętność pracy w dynamicznym środowisku
  • Dobra znajomość MS Office (w szczególności Excel)
  • Prawo jazdy kat. B

What's on Offer

  • Umowę o pracę lub B2B
  • Stabilne zatrudnienie w dużej organizacji
  • Niezbędne narzędzia pracy
  • Bogaty pakiet benefitów, w tym:
  • dofinansowanie wypoczynku (różne formy)
  • dodatkowe świadczenia dla rodziny
  • opieka medyczna i karta sportowa
Contact
Sylwia Podplonska
Quote job ref
JN-042026-7002054

Job summary

Sector
Human Resources
Sub Sector
Head of HR
Industry
FMCG (Fast Moving Consumer Goods)
Location
Katowice
Typ umowy
Perm / Contract B2B
Consultant name
Sylwia Podplonska
Job Reference
JN-042026-7002054